Recrutement RPO
RPO Gabon
Identifier et recruter les meilleurs talents en toute conformité au Gabon.
Aucune entité dans le pays n’est nécessaire.
Breedj propose des solutions de Recrutement RPO au Gabon. Grâce à la plateforme Breedj, les entreprises de toutes tailles peuvent sourcer, embaucher et rémunérer des ressortissants locaux et des expatriés en toute conformité.
Notre plateforme regroupe une gamme de solutions permettant à votre entreprise de fonctionner de manière transparente et en totale conformité avec les lois locales qui régissent l’emploi.
Pourquoi engager des talents gabonais ?
Le Gabon s’enorgueillit d’un taux d’alphabétisation élevé de 89,5 % selon l’Institut de statistique de l’UNESCO. Cela signifie que les travailleurs gabonais sont très instruits et possèdent les compétences nécessaires pour exceller dans une variété d’industries, ce qui en fait un atout précieux pour les organisations internationales qui cherchent à étendre leurs activités dans le pays.
L’embauche des meilleurs talents du Gabon peut apporter de nombreux avantages à votre organisation. Non seulement ils possèdent les compétences et les connaissances nécessaires pour remplir leur rôle efficacement, mais ils ont également une solide éthique de travail et s’engagent à atteindre les objectifs de l’organisation. En outre, en recrutant des talents locaux, vous pouvez bénéficier de leurs connaissances culturelles et de leurs compétences linguistiques, ce qui peut vous aider à mieux comprendre le marché local et à établir des relations plus solides avec les clients.
Chez Breedj, nous comprenons la valeur des talents locaux et avons développé une connaissance approfondie du marché de l’emploi gabonais. Nous pouvons vous aider à identifier les meilleurs talents possédant les compétences, l’expérience et les qualifications nécessaires pour répondre à vos besoins spécifiques en matière de recrutement. En tirant parti de notre expertise en matière d’acquisition et de recrutement de talents locaux, vous pouvez acquérir un avantage concurrentiel dans l’environnement commercial dynamique et en constante évolution du Gabon.
Embaucher les meilleurs talents du Gabon peut vous aider à constituer une main-d’œuvre solide, motivée et productive qui peut contribuer à la réussite de votre organisation dans le pays. Contactez-nous dès aujourd’hui pour en savoir plus sur la façon dont nos services RPO peuvent vous aider à trouver et à embaucher les meilleurs talents au Gabon.
Rechercher des talents au Gabon
Pour les organisations internationales qui cherchent à trouver et à embaucher les meilleurs talents au Gabon, il existe plusieurs canaux de recrutement traditionnels. Il s’agit notamment des sites d’emploi en ligne, des agences de recrutement et des plateformes de médias sociaux. Si ces canaux peuvent être efficaces pour trouver des candidats, ils peuvent aussi prendre du temps et être coûteux.
Chez Breedj, nous offrons des services RPO complets qui peuvent vous aider à trouver et à embaucher les meilleurs talents au Gabon de manière plus efficace et plus rentable. Nos solutions RPO sont conçues pour rationaliser votre processus de recrutement en vous donnant un accès immédiat à l’expertise et aux ressources locales.
Grâce à nos services RPO, nous pouvons vous aider à identifier les meilleurs talents possédant les compétences et l’expérience nécessaires pour répondre à vos besoins spécifiques en matière de recrutement. Nos services couvrent l’ensemble du processus de recrutement, de la recherche et de la sélection des candidats aux entretiens et à l’intégration. Nous utilisons des technologies de recrutement avancées et les meilleures pratiques pour nous assurer que nous trouvons les meilleurs candidats pour votre organisation.
En utilisant nos services RPO, vous pouvez bénéficier d’un délai de mise sur le marché plus court puisque vous n’avez pas à mettre en place une entité dans le pays. Vous pouvez également éviter les coûts et les complexités juridiques associés à la gestion d’une équipe RH interne. Nous pouvons vous aider à trouver et à embaucher les meilleurs talents au Gabon tout en veillant au respect des lois et réglementations locales en matière d’emploi.
Nos services RPO peuvent vous aider à acquérir un avantage concurrentiel sur le marché gabonais en vous donnant accès aux meilleurs talents tout en garantissant des solutions de recrutement rapides, fiables et conformes. Contactez-nous dès aujourd’hui pour en savoir plus sur la manière dont nous pouvons vous aider à trouver et à recruter les meilleurs talents au Gabon.
Fiche pays
Franc CFA d'Afrique centrale (XAF)
Libreville
2,2 millions (2021)
Afrique centrale
GMT+1
Français
Conformité garantie
L'expertise de Breedj en matière d'emploi local au Gabon
En vous associant à Breedj, vous pouvez éliminer la nécessité d’établir une entité dans le pays, et donc gagner un temps précieux et des ressources tout en bénéficiant de notre expertise locale pour garantir la conformité totale de vos opérations commerciales.
Notre plateforme a été conçue pour prendre en charge de manière transparente tous les aspects de l’environnement local de l’emploi, pendant que vous vous concentrez sur vos activités principales.
Contrats de travail
Nous nous occupons des contrats de travail pour les employés et les contractants internationaux.
Conformité garantie
Breedj garantit le respect total de la législation du travail locale de vos travailleurs.
Paiements à l'échelle mondiale
Notre plateforme garantit des paiements de salaires internationaux précis et rapides.
Expertise juridique
Tirez parti de l'expertise étendue de Breedj pour naviguer dans les diverses lois sur l'emploi.
Impôts et cotisations
Breedj s'occupe des impôts et des contributions obligatoires conformément à la législation du travail locale.
Monnaies multiples
Vos travailleurs sont payés dans leur monnaie locale, directement sur leur compte bancaire.
Législation et réglementation du travail au Gabon
Lorsque vous recrutez des employés au Gabon, il est important de comprendre les lois et réglementations locales en matière d’emploi afin de garantir la conformité et d’éviter les problèmes juridiques. Chez Breedj, nous avons une connaissance approfondie de la législation et de la réglementation du travail au Gabon et nous pouvons vous aider à naviguer dans les complexités des contrats de travail locaux.
Les contrats de travail au Gabon doivent être rédigés en français et préciser clairement les termes et conditions du contrat de travail. Les employeurs doivent également fournir des détails sur les responsabilités professionnelles du salarié, ses horaires de travail, son salaire, ses avantages sociaux et sa politique de licenciement.
Au Gabon, la période d’essai des salariés ne peut excéder six mois. La journée de travail au Gabon est de huit heures et la semaine de cinq jours. Si les employés travaillent au-delà de leurs heures normales, les heures supplémentaires doivent être payées. Le nombre maximum d’heures supplémentaires pouvant être effectuées par semaine est de 20 heures.
Lorsqu’il met fin au contrat d’un employé au Gabon, l’employeur est tenu d’accorder un préavis en fonction de l’ancienneté de l’employé. La période de préavis varie de 15 jours à six mois, en fonction de l’ancienneté. Les employés ont également droit à une indemnité de départ après deux ans de service, dont le montant dépend de la durée du service.
Chez Breedj, nous pouvons vous aider à rédiger des contrats de travail conformes aux lois et réglementations locales du travail au Gabon. Nous pouvons également vous fournir des conseils sur les périodes d’essai des employés, les heures de travail et les politiques en matière d’heures supplémentaires, afin de garantir que vos pratiques en matière d’emploi sont conformes aux réglementations locales.
En tirant parti de notre expertise en matière de droit du travail et de réglementation locale, vous pouvez éviter les problèmes juridiques et rester en conformité avec le droit du travail local au Gabon. Contactez-nous dès aujourd’hui pour en savoir plus sur la manière dont nous pouvons vous aider à naviguer dans les complexités des contrats de travail locaux et à garantir la conformité avec les lois et réglementations locales en matière d’emploi.
Réglementation
24 jours
Variable
14 semaines
3 jours
Jusqu'à 6 mois
Choisissez une plateforme RPO avec un impact tangible.
Participez à un effort collectif pour façonner un monde plus durable et contribuez directement aux objectifs de développement des Nations unies (ODD).
Licenciement au Gabon
Les politiques de licenciement au Gabon sont régies par les lois et réglementations locales en matière de travail. Il est important que les employeurs comprennent les politiques et les exigences relatives à la résiliation du contrat d’un employé afin de garantir la conformité et d’éviter les problèmes juridiques.
Au Gabon, les salariés doivent recevoir un préavis en cas de licenciement et la période de préavis varie en fonction de l’ancienneté. La période de préavis varie de 15 jours à six mois, en fonction de l’ancienneté.
Les employés qui ont accompli deux ans de service ont droit à une indemnité de départ, qui varie en fonction de l’ancienneté. Le montant de l’indemnité de départ varie de 0,4 mois de salaire après deux ans de service à quatre mois de salaire après 20 ans de service.
Chez Breedj, nous avons une connaissance approfondie des politiques de licenciement au Gabon et nous pouvons vous fournir des conseils et un soutien tout au long du processus. Nous pouvons vous aider à vous conformer aux lois et réglementations locales en matière de travail et veiller à ce que la procédure de licenciement soit gérée de manière professionnelle et éthique.
En tirant parti de notre expertise en matière de politiques de licenciement au Gabon, vous pouvez éviter les problèmes juridiques et rester en conformité avec les lois et réglementations locales du travail. Contactez-nous dès aujourd’hui pour en savoir plus sur la façon dont nous pouvons vous aider à naviguer dans les complexités des politiques de licenciement au Gabon et à assurer la conformité avec les lois et réglementations locales en matière de travail.
La plateforme Breedj
54 pays
Afrique
Prise en charge de plusieurs devises
Embarquer des travailleurs en moins de 24 heures
Témoignages
Ce qu'ils disent de Breedj
Breedj a rationalisé notre processus d'embauche global, facilitant la recherche et la rémunération des talents à distance. Notre équipe apprécie la façon dont la plateforme gère les paiements et la conformité.
L'expansion mondiale simplifiée
S'étendre au Gabon en toute confiance
Breedj se distingue en tant que fournisseur privilégié de solutions d’emploi globales pour plusieurs raisons, offrant aux organisations un avantage concurrentiel grâce à une gamme de solutions d’emploi globales évolutives.
Rentabilité
Réduire considérablement les coûts administratifs et les frais généraux liés à la gestion des employés internationaux.
100% conforme
Se tenir au courant de l'évolution constante des législations et des politiques mondiales ainsi que du droit du travail local.
Tranquillité d'esprit
Bénéficiez d'un accès direct à nos experts mondiaux en matière d'emploi afin de limiter les risques juridiques et les pénalités.
Accélérer l'entrée sur le marché
Contourner les complexités liées à l'établissement d'une succursale ou d'un pays.
Aider les pays émergents
Encourager la croissance et dynamiser les régions moins bien desservies en donnant un emploi à des professionnels talentueux travaillant à distance.
Contribuez aux ODDs durables des Nations unies
Soutenez directement au moins quatre objectifs de développement durable, simplement en utilisant notre plateforme.
