Recherchez, embauchez, déplacez et payez des travailleurs à distance dans 54 du continent Africain.
Aucune entité dans le pays n’est nécessaire.
Nous proposons actuellement des solutions de recrutement globales dans 54 pays du continent africain. Dans un avenir proche, Breedj devrait étendre sa portée au-delà de l’Afrique, en étendant nos solutions RH globales à d’autres continents. Cette extension donnera aux organisations la possibilité d’établir une empreinte mondiale, tout en bénéficiant de l’expertise et du soutien de Breedj à chaque étape de leur expansion internationale.
Ancré dans son esprit panafricain, Breedj propose des solutions d’emploi de bout en bout sur l’ensemble du continent africain, soit les 54 nations du continent. Conscients de la trajectoire distincte de l’Afrique vers le développement, notre engagement s’harmonise avec les perspectives émergentes du continent et ses contributions vitales au monde de demain.
Comme le soulignent des institutions mondiales telles que le Forum économique mondial, l’Afrique est la seule région qui devrait connaître un boom démographique d’ici la fin du siècle. Nous voyons des opportunités illimitées dans ces pays dynamiques. Notre objectif ultime ? Stimuler la croissance des entreprises et des individus, en agissant comme un catalyseur de progrès dans ce paysage économique en évolution rapide.
Participez à un effort collectif pour façonner un monde plus durable et contribuez directement aux objectifs de développement des Nations unies (ODD).
Grâce à notre solution de Social bridging, notre plateforme permet aux entreprises de toutes tailles de recruter en toute conformité des professionnels à distance, tout en les aidant à atteindre les objectifs de développement durable (ODD) des Nations unies grâce à l’emploi responsable de travailleurs qualifiés résidant en Afrique.
Grâce à notre plateforme, les entreprises ont accès à une vaste base de données de talents, ce qui facilite la recherche, l’engagement et la négociation avec des membres potentiels de l’équipe à distance.
Breedj supervise ensuite le processus d’embauche, en approuvant les contrats de travail par le biais de nos solutions EOR. Cela garantit que vos opérations de recrutement respectent les réglementations et obligations locales et mondiales en matière d’emploi. Nous gérons également l’impôt sur les travailleurs et les cotisations sociales pour que votre entreprise soit toujours en règle.
Notre plateforme est conçue pour atténuer risques et favoriser une culture de la conformité pour vos opérations à l’étranger en respectant le droit du travail, les réglementations en matière d’emploi, les règles fiscales et les cotisations sociales.
Nous nous occupons des contrats de travail pour les employés et les contractants internationaux.
Breedj garantit le respect total de la législation du travail locale de vos travailleurs.
Notre plateforme garantit des paiements de salaires internationaux précis et rapides.
Tirez parti de l'expertise étendue de Breedj pour naviguer dans les diverses lois sur l'emploi.
Breedj s'occupe des impôts et des contributions obligatoires conformément à la législation du travail locale.
Vos travailleurs sont payés dans leur monnaie locale, directement sur leur compte bancaire.
Breedj a rationalisé notre processus d'embauche global, facilitant la recherche et la rémunération des talents à distance. Notre équipe apprécie la façon dont la plateforme gère les paiements et la conformité.
Breedj se distingue en tant que partenaire de recrutement international privilégié pour plusieurs raisons, offrant aux organisations un avantage concurrentiel grâce à une gamme de solutions d’emploi internationales évolutives.
Réduire considérablement les coûts administratifs et les frais généraux liés à la gestion des employés internationaux.
Se tenir au courant de l'évolution constante des législations et des politiques mondiales ainsi que du droit du travail local.
Bénéficiez d'un accès direct à nos experts mondiaux en matière d'emploi afin de limiter les risques juridiques et les pénalités.
Contourner les complexités liées à l'établissement d'une succursale ou d'un pays.
Encourager la croissance et dynamiser les régions moins bien desservies en donnant un emploi à des professionnels talentueux travaillant à distance.
Soutenez directement au moins quatre objectifs de développement durable, simplement en utilisant notre plateforme.