Solutions de mobilité internationale
Mobilité internationale Bénin
Relocaliser et payer des employés en toute conformité au Bénin.
Aucune entité dans le pays n’est nécessaire.
Breedj offre des solutions de mobilité internationale au Bénin. Grâce à la plateforme Breedj, les entreprises de toutes tailles peuvent relocaliser et rémunérer les ressortissants locaux et les expatriés en toute conformité.
Notre plateforme regroupe une gamme de solutions permettant à votre entreprise de fonctionner de manière transparente et en pleine conformité avec les lois locales qui régissent l’emploi.
Relocalisez vos employés au Bénin
Le Bénin est un pays d’Afrique de l’Ouest qui a des frontières avec le Togo, le Nigeria, le Burkina Faso et le Niger. Son économie est principalement basée sur l’agriculture, le coton, le cacao et l’huile de palme étant les principaux produits d’exportation. Toutefois, le secteur industriel est également en pleine expansion, notamment dans les domaines du textile, de la production de ciment et de la transformation des aliments.
Le Bénin est connu pour sa stabilité politique, avec des transitions pacifiques du pouvoir par le biais d’élections démocratiques. Le pays compte une population diversifiée d’environ 12 millions d’habitants. Le français est la langue officielle et le fon, le yoruba et d’autres langues locales sont largement parlés.
Les entreprises internationales peuvent envisager d’étendre leurs activités au Bénin en raison de sa situation stratégique, de son environnement politique stable et de son économie en pleine croissance. En outre, le gouvernement a pris des mesures pour améliorer l’environnement des entreprises, notamment en réduisant la bureaucratie et en simplifiant les réglementations fiscales.
Faits marquants sur l'immigration au Bénin
En matière d’immigration, le Bénin exige que tous les étrangers obtiennent le visa et le permis de travail appropriés avant d’entrer dans le pays. Le visa pour le Bénin est un document officiel délivré par le gouvernement qui autorise une personne à entrer dans le pays. Il s’agit d’un timbre ou d’un autocollant apposé sur le passeport que les étrangers doivent obtenir auprès d’une ambassade ou d’un consulat.
Le Bénin dispose de trois types de visas : Affaires, Tourisme et Transit. Bien que les exigences diffèrent d’un type à l’autre, la plupart de vos employés devront obtenir un visa d’affaires et un permis de travail pour rester dans la légalité. La plupart des visas sont valables pour 30 ou 90 jours. Les étrangers doivent faire une demande avant d’entrer au Bénin, car ils ne peuvent pas obtenir de visa à leur arrivée.
Les conditions d’obtention d’un visa de travail au Bénin dépendent du type de visa dont les employés ont besoin et s’ils souhaitent un visa à entrée unique ou à entrées multiples. Parmi les documents à fournir figurent une photo d’identité, une copie scannée du passeport, une copie de l’itinéraire de vol, une preuve de vaccination contre la fièvre jaune, une lettre d’affaires de votre entreprise et un formulaire de demande de visa dûment rempli.
Une fois que les employés ont obtenu un visa de travail, ils doivent également obtenir un permis de travail. Les employeurs s’occupent de la procédure de demande au nom des employés. La procédure d’obtention d’un permis de travail est la suivante :
- Approbation d’un quota d’expatriés
- A Sous réserve de régularisation (STR)
- Carte combinée de résident expatrié et d’étranger (CERPAC)
Fiche pays
Franc CFA d'Afrique de l'Ouest (XOF)
Porto-Novo
12,1 millions (2021)
Afrique de l'Ouest
GMT+1
Français
Conformité garantie
L'expertise de Breedj en matière d'emploi local au Bénin
En vous associant à Breedj, vous pouvez éliminer la nécessité d’établir une entité dans le pays, et donc gagner un temps précieux et des ressources tout en bénéficiant de notre expertise locale pour garantir la conformité totale de vos opérations commerciales.
Notre plateforme a été conçue pour prendre en charge de manière transparente tous les aspects de l’environnement local de l’emploi, pendant que vous vous concentrez sur vos activités principales.
Contrats de travail
Nous nous occupons des contrats de travail pour les employés et les contractants internationaux.
Conformité garantie
Breedj garantit le respect total de la législation du travail locale de vos travailleurs.
Paiements à l'échelle mondiale
Notre plateforme garantit des paiements de salaires internationaux précis et rapides.
Expertise juridique
Tirez parti de l'expertise étendue de Breedj pour naviguer dans les diverses lois sur l'emploi.
Impôts et cotisations
Breedj s'occupe des impôts et des contributions obligatoires conformément à la législation du travail locale.
Monnaies multiples
Vos travailleurs sont payés dans leur monnaie locale, directement sur leur compte bancaire.
L'impôt sur le revenu au Bénin
Le Bénin impose l’impôt sur le revenu des personnes physiques, qu’il s’agisse de ressortissants béninois ou de ressortissants étrangers, dont le domicile fiscal est situé au Bénin. Ces personnes sont soumises à l’impôt sur le revenu des personnes physiques pour les revenus mondiaux. Les personnes physiques qui ne sont pas domiciliées au Bénin ne sont soumises à l’impôt que sur les revenus de source béninoise.
Les taux de l’impôt sur le revenu des personnes physiques au Bénin sont progressifs, allant de 30 à 40 %. Les honoraires versés à un prestataire de services résident sont soumis à une retenue à la source (RAS) de 1 %, 3 % ou 5 %, le taux passant à 10 % effectifs pour les paiements à des personnes physiques non résidentes et à 12 % effectifs pour les paiements à des personnes morales non résidentes (le taux de retenue à la source est fixé à 25 % pour les personnes physiques et à 30 % pour les personnes morales après une réduction de 60 % des sommes payées).
Un taux de 4 % s’applique aux traitements, aux salaires et aux émoluments au sens large. L’employeur doit retenir l’impôt sur les traitements, salaires et autres rémunérations et le verser à l’administration fiscale sur une base mensuelle, au plus tard le 10e jour du mois suivant le mois du paiement.
Réglementation
24 jours
15 jours
14 semaines
3 jours
Jusqu'à 3 mois
Choisissez une plateforme de mobilité mondiale ayant un impact tangible.
Participez à un effort collectif pour façonner un monde plus durable et contribuez directement aux objectifs de développement des Nations unies (ODD).
La TVA au Bénin
La taxe sur la valeur ajoutée (TVA) est prélevée sur les livraisons de biens et les prestations de services effectuées (ou utilisées) au Bénin et sur les importations au Bénin. Le taux normal de TVA au Bénin est de 18%.
Les activités exonérées comprennent l’importation de certains produits, les activités bancaires et l’assurance générale. Cependant, il est essentiel de garder à l’esprit que les lois et réglementations relatives à la TVA peuvent être complexes et varier en fonction de la nature de vos activités commerciales au Bénin.
La plateforme Breedj
54 pays
Afrique
Prise en charge de plusieurs devises
Embarquer des travailleurs en moins de 24 heures
Témoignages
Ce qu'ils disent de Breedj
Breedj a rationalisé notre processus d'embauche global, facilitant la recherche et la rémunération des talents à distance. Notre équipe apprécie la façon dont la plateforme gère les paiements et la conformité.
L'expansion mondiale simplifiée
S'étendre au Bénin en toute confiance
Breedj se distingue en tant que fournisseur privilégié de solutions d’emploi globales pour plusieurs raisons, offrant aux organisations un avantage concurrentiel grâce à une gamme de solutions d’emploi globales évolutives.
Rentabilité
Réduire considérablement les coûts administratifs et les frais généraux liés à la gestion des employés internationaux.
100% conforme
Se tenir au courant de l'évolution constante des législations et des politiques mondiales ainsi que du droit du travail local.
Tranquillité d'esprit
Bénéficiez d'un accès direct à nos experts mondiaux en matière d'emploi afin de limiter les risques juridiques et les pénalités.
Accélérer l'entrée sur le marché
Contourner les complexités liées à l'établissement d'une succursale ou d'un pays.
Aider les pays émergents
Encourager la croissance et dynamiser les régions moins bien desservies en donnant un emploi à des professionnels talentueux travaillant à distance.
Contribuez aux ODDs durables des Nations unies
Soutenez directement au moins quatre objectifs de développement durable, simplement en utilisant notre plateforme.
